个人养老金缴费标准(个人养老金缴费标准计算方法)

朝阳保险：

1、个人：个人养老保险缴纳按以下申报、核定缴费基数，缴费基数低于缴费时上一年在岗职工月平均工资60%的，按60%作为缴费基数，高于缴费时上一年在岗职工月平均工资300%的，按300%作为缴费基数。

2、个人缴纳基本养老保险的缴费基数比例如下：养老保险个人缴费比例为基数的8%；养老保险单位缴费比例为基数的20%。

3、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

个人：个人养老保险缴纳按以下申报、核定缴费基数，缴费基数低于缴费时上一年在岗职工月平均工资60%的，按60%作为缴费基数，高于缴费时上一年在岗职工月平均工资300%的，按300%作为缴费基数。

都办理好了之后，参加人就可以按月、分次或者按年度缴纳，需要注意的是缴纳费用上限是12000元。

社保缴费最低标准如下：养老保险：在2023年度缴费基数基准值确定前，职工基本养老保险暂定缴费基数基准值为每月6575元，缴费基数在基准值60%至300%之间保底封顶（即每月3945元至每月19725元）。

养老保险个人部分最低缴纳数额不一定。按照上一年度当地职工月平均工资的60%缴纳。比如：上一年度当地职工月平均工资为2000元，60%就是1200元，1200元就是最低缴费基数，再按照缴费比例个人8%，单位20%来计算缴纳数额。

社会养老保险的缴费档次，主要分为四个档次，即最低档、一档、二档、三档。参保人可以自主选择档次，只要缴费满15年，并且达到法定退休年龄，即可按月领取养老金。

个人缴纳基本养老保险的缴费基数比例如下：养老保险个人缴费比例为基数的8%；养老保险单位缴费比例为基数的20%。

其中，养老保险按照缴费基数的20%缴纳，医疗保险按照当地标准，一般是8%左右。灵活就业人员社保缴费基数是本人上年度月平均工资。

个人养老保险的缴费基数，缴费基数的依据就是依据的工资基数。一般情况下就是员工的工资总额再除以12得到月均工资基数，然后职工所需要缴纳的就是月均工资的8%就是员工每个月所需要缴纳的养老保险的金额。

按照上一年度当地职工月平均工资的60%缴纳。比如：上一年度当地职工月平均工资为2000元，60%就是1200元，1200元就是最低缴费基数，再按照缴费比例个人8%，单位20%来计算缴纳数额。

都办理好了之后，参加人就可以按月、分次或者按年度缴纳，需要注意的是缴纳费用上限是12000元。

法律主观：最低缴费基数为缴费基数下限：当地上年度在岗职工平均工资的60%或最低工资标准。但是职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

根据国家规定，养老保险最低档标准是根据当地的平均工资水平来确定的。需要注意的是，养老保险的缴费年限是指参保人需要缴纳多少年的保险费才能享受到养老保险待遇。根据国家规定，一般来说，养老保险最低交纳年限为15年。